| PATVIRTINTA | | Lietuvos metrologijos inspekcijos | | 2022 m. gegužės 5 d. | | viršininko įsakymu Nr.: 11V-92 | | LIETUVOS METROLOGIJOS INSPEKCIJOS | KASOS APARATŲ EKSPERTIZĖS SKYRIAUS | VEDĖJO | PAREIGYBĖS APRAŠYMAS |
| |
| | | | |
| I SKYRIUS PAREIGYBĖS CHARAKTERISTIKA | 1. Pareigybės lygmuo – V pareigybės lygmuo. | 2. Šias pareigas einantis valstybės tarnautojas tiesiogiai pavaldus inspekcijos viršininkui. |
| |
| | | | |
| II SKYRIUS VEIKLOS SRITIS0 | 3. Pagrindinė veiklos sritis:0 | 3.1. sprendimų įgyvendinimas. |
| 4. Papildoma (-os) veiklos sritis (-ys):0 | 4.1. administracinis reglamentavimas. |
|
| |
| | | | |
| III SKYRIUS PAREIGYBĖS SPECIALIZACIJA0 | 5. Pagrindinės veiklos srities specializacija:0 | 5.1. kasos aparatų ekspertizė, kasos aparatų įmonių ir jų darbuotojų sertifikavimas. |
| 6. Papildomos (-ų) veiklos srities (-čių) specializacija:0 | 6.1. kasos aparatų ekspertizė, kasos aparatų įmonių ir jų darbuotojų sertifikavimas. |
|
| |
| | | | |
| | | |
| | | | |
7. Įstaigos vadovui pavedus atstovauja įstaigai santykiuose su kitomis įstaigomis, organizacijomis bei fiziniais asmenimis. | 8. Konsultuoja su struktūrinio padalinio veikla susijusiais klausimais. | 9. Priima su struktūrinio padalinio veikla susijusius sprendimus. | 10. Rengia ir teikia pasiūlymus su struktūrinio padalinio veikla susijusiais klausimais. | 11. Vadovauja struktūrinio padalinio veiklos vykdymui aktualios informacijos apdorojimui arba prireikus apdoroja struktūrinio padalinio veiklai vykdyti aktualią informaciją. | 12. Vadovauja struktūrinio padalinio veiklų vykdymui arba prireikus vykdo struktūrinio padalinio veiklas. | 13. Vadovauja su struktūrinio padalinio veikla susijusios informacijos rengimui ir teikimui arba prireikus rengia ir teikia su struktūrinio padalinio veikla susijusią informaciją. | 14. Vadovauja su struktūrinio padalinio veikla susijusių dokumentų rengimui arba prireikus rengia su struktūrinio padalinio veikla susijusius dokumentus. | 15. Valdo struktūrinio padalinio žmogiškuosius išteklius teisės aktų nustatyta tvarka. | 16. Vykdo kitus nenuolatinio pobūdžio su struktūrinio padalinio veikla susijusius pavedimus. |
| |
| | | | |
| | | V SKYRIUS SPECIALIEJI REIKALAVIMAI | 17. Išsilavinimo ir darbo patirties reikalavimai:0 | 17.1. išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija; | 17.2. studijų kryptis – teisė; | 17.3. studijų kryptis – vadyba (arba); | 17.4. studijų kryptis – informatika (arba); | 17.5. studijų kryptis – informatikos inžinerija (arba); |
| arba: | 17.6. išsilavinimas – aukštasis universitetinis išsilavinimas (bakalauro kvalifikacinis laipsnis) arba jam lygiavertė aukštojo mokslo kvalifikacija; | 17.7. darbo patirtis – informacinių technologijų srities patirtis; | 17.8. darbo patirties trukmė – 5 metai; |
|
|
| |
| | | | |
VI SKYRIUS KOMPETENCIJOS | 18. Bendrosios kompetencijos ir jų pakankami lygiai:0 | 18.1. vertės visuomenei kūrimas – 4; | 18.2. organizuotumas – 4; | 18.3. patikimumas ir atsakingumas – 4; | 18.4. analizė ir pagrindimas – 5; | 18.5. komunikacija – 4. |
| 19. Vadybinės ir lyderystės kompetencijos ir jų pakankami lygiai:0 | 19.1. strateginis požiūris – 4; | 19.2. veiklos valdymas – 4; | 19.3. lyderystė – 4. |
| 20. Specifinės kompetencijos ir jų pakankami lygiai:0 | 20.1. dalykinių ryšių tinklo kūrimas – 4. |
|
|